Indicadores de segurança do trabalho para acompanhar

Os indicadores de segurança no trabalho desempenham um papel crucial na manutenção de ambientes laborais para mantê-los seguros e saudáveis. São ferramentas valiosas que possibilitam a avaliação da evolução do resultado da gestão de segurança, e são fundamentais para a prevenção de acidentes e a proteção da saúde dos colaboradores.

Neste artigo, você vai entender o conceito de indicadores e descobrirá por que eles são tão essenciais nas organizações, assim como um checklist dos principais e como escolher quais usar na sua empresa.

O que são indicadores?

Indicadores são medidas quantificáveis que fornecem insights sobre o desempenho de uma determinada área ou processo. No contexto da segurança no trabalho, esses indicadores são métricas que ajudam a avaliar a eficácia das práticas de segurança adotadas por uma organização.

Essas medidas podem variar desde taxas de acidentes e doenças ocupacionais até evolução do comportamento dos colaboradores quanto às normas de segurança, como por exemplo a adesão ao uso de equipamentos de proteção individual (EPI). Ao coletar e analisar esses dados, as empresas podem identificar áreas de melhoria, implementar ações corretivas e, assim, aprimorar continuamente seu programa de segurança no trabalho.

Por que os indicadores de segurança no trabalho são fundamentais para as organizações?

Os indicadores de segurança no trabalho são ferramentas de controle e desempenham um papel vital na gestão da segurança ocupacional. Por meio delas, é possível analisar a qualidade e conferir a eficácia das ações relacionadas ao bem-estar e saúde dos trabalhadores.

Portanto, tão importante quanto investir em segurança do trabalho é acompanhar o desempenho das ações.Além do mais, identificar falhas e atuar na prevenção de acidentes e lesões colaboram na redução de custos e aumentam a produtividade.

Além disso, os indicadores e métricas de segurança do trabalho fornecem uma visão abrangente do histórico de acidentes, permitindo a identificação de padrões e a implementação de medidas preventivas específicas.

Outros motivos pelos quais os indicadores são importantes e devem ser acompanhados com rigor são:

Conformidade com normas regulatórias: manter indicadores é crucial para evitar penalidades legais e garantir um ambiente de trabalho alinhado com as melhores práticas de segurança;
Engajamento dos colaboradores: a transparência por meio de indicadores promove a conscientização e o engajamento dos colaboradores;
Cultura de segurança: toda a organização se alinha, tornando os colaboradores ativos na prevenção de acidentes;
Melhoria contínua: a análise constante dos indicadores permite às organizações identificar áreas de aprimoramento contínuo com uma cultura de segurança proativa.

Checklist dos principais indicadores de segurança do trabalho

Confira este checklist com os principais indicadores de segurança do trabalho que não devem ficar de fora do seu monitoramento.

Taxa de Frequência de Acidentes (TFA)

A TFA é a mais conhecida e consiste no número de acidentes registrados em um determinado período. Essa métrica oferece uma visão quantitativa da frequência com que os acidentes ocorrem na organização e pode ser analisada por:

horas trabalhadas;
mês;
trimestre;
semestre;
ano.

Taxa de Gravidade de Acidentes (TGA)

A TGA calcula a gravidade dos acidentes, levando em consideração a extensão das lesões ou danos.

A taxa de gravidade média dos incidentes é útil para avaliar o impacto potencial na saúde e segurança dos colaboradores e pode ser classificada em 3 tipos:

acidentes com ferimentos;
acidentes sem ferimentos;
“quase acidentes” (situações em que o acidente foi evitado, mas houve risco).

Número Total de Horas Perdidas

Este KPI reflete o total de horas que os colaboradores ficaram afastados do trabalho devido a acidentes ou doenças ocupacionais. Quanto menor esse número, melhor, indicando um ambiente de trabalho mais seguro.

Uso de Equipamentos de Proteção Individual

A métrica de avaliação do uso e cumprimento das práticas de segurança relacionadas ao uso de EPI deve ser monitorada diariamente. Os Equipamentos de Proteção Individual são obrigatórios e ajudam a garantir que os colaboradores estejam devidamente protegidos.

O acompanhamento do uso de EPIs é uma medida preventiva e pode ser monitorado com o uso de checklists que mostram o histórico de utilização, frequência de distribuição, qualidade e estado de cada item.

Índice de Severidade de Lesões

Avalia a gravidade das lesões em relação ao número total de acidentes. Esse índice destaca a natureza das lesões, proporcionando uma compreensão mais detalhada da segurança no ambiente de trabalho.

Taxa de Dias com Restrição de Atividade (DART)

Essa taxa calcula o número de dias em que os colaboradores sofreram restrições de atividades devido a acidentes ou doenças relacionadas ao trabalho. Essa métrica é essencial e complementa a avaliação da gravidade dos incidentes.

Taxa de Incidentes Prévios

Muitas organizações podem considerar que esse KPI não é tão importante, pois monitora a recorrência de incidentes sem lesões graves. Porém, embora possam parecer menores, os pequenos incidentes muitas vezes indicam áreas de risco que requerem atenção preventiva.

Uma boa prática nesse sentido pode ser a utilização dessas informações como material para a aplicação dos Diálogos Diários de Segurança com orientações rápidas e efetivas.

Taxa de Aderência a Treinamentos de Segurança

Investiga o percentual de colaboradores que participaram e concluíram com sucesso os treinamentos de segurança obrigatórios. A aderência a esses programas é crucial para a conscientização e prevenção de acidentes de trabalho.

Número de Inspeções Realizadas

Esse indicador abrange tanto as inspeções realizadas pelo Técnico em Segurança do Trabalho ou lideranças da organização quanto às ações preventivas da CIPA, indicando o esforço dedicado à identificação e mitigação de riscos em ambientes específicos.

Ao relacionar os resultados com a redução de acidentes em áreas suscetíveis, a empresa pode avaliar a eficácia dessas inspeções como medida preventiva. Entre elas podem ser inspecionados os Equipamentos de Proteção Coletivas.

Como selecionar quais indicadores de segurança no trabalho monitorar em uma empresa?

Garantir um ambiente de trabalho seguro requer uma análise criteriosa na seleção de indicadores que estejam de acordo com as necessidades das suas operações.

Cada empresa é única, com setores específicos, riscos associados e características singulares. Por isso, confira o passo a passo para para ajudar na escolha dos indicadores mais relevantes para a sua organização.

Avalie o contexto operacional do negócio: entenda o ambiente operacional da sua empresa e considere as atividades desempenhadas, os equipamentos utilizados e os processos de produção;
Identifique riscos específicos do setor: analise os riscos mais comuns associados ao seu setor e identifique os perigos específicos que demandam monitoramento constante;
Considere o histórico de acidentes: examine o histórico de acidentes e veja se existem padrões e quais as áreas em que os acidentes são mais recorrentes. Focar nos indicadores relacionados a essas áreas pode ser crucial para prevenção e melhoria contínua;
Envolva os colaboradores: os colaboradores têm a melhor perspectiva sobre o que pode ser aprimorado, já que eles estão na linha de frente e podem oferecer insights valiosos sobre os desafios diários que enfrentam;
Atenda às normas e regulamentações: esteja ciente das regulamentações de segurança no trabalho específicas para sua região e setor e certifique-se de que os indicadores escolhidos estejam em conformidade com essas normas;
Priorize indicadores preventivos: dê preferência a indicadores que ofereçam insights sobre práticas preventivas, como treinamentos, inspeções regulares e uso adequado de EPIs;
Adote uma abordagem multidimensional: evite focar apenas em indicadores de resultados. Ao invés disso, acompanhe métricas que avaliam a eficácia das ações preventivas, engajamento dos colaboradores e o progresso em relação às metas de segurança;
Reavalie regularmente: o ambiente de trabalho está em constante evolução, por isso faça avaliações regulares dos indicadores escolhidos para garantir que continuem relevantes diante das mudanças operacionais e culturais da empresa.

Estratégias para aprimorar os indicadores de segurança no trabalho dentro da sua organização

Garantir que os indicadores de segurança no trabalho reflitam efetivamente o comprometimento com a prevenção de acidentes e a promoção de ambientes seguros é uma tarefa essencial para qualquer empresa.

Nesse sentido, a utilização de tecnologias e ferramentas é uma estratégia eficaz, como a criação de questionários específicos que permitem uma abordagem personalizada para cada verificação. Dessa forma, a flexibilidade desses questionários possibilita a escolha do formato mais funcional para o negócio, garantindo a coleta de informações relevantes.

Outra vantagem de usar a tecnologia é a possibilidade de extração de dados em tempo real. Assim, você faz auditorias, analisa informações detalhadas e cria relatórios que contribuem para o controle e estratégia de indicadores de segurança do trabalho.

O uso inteligente da tecnologia é um aliado valioso na busca contínua pela excelência, além de contribuir diretamente com o acompanhamento de indicadores de segurança do trabalho. Ao incorporar essas estratégias e funcionalidades em sua gestão, a empresa não apenas melhora seus indicadores, mas também fortalece sua cultura de prevenção, proporcionando ambientes de trabalho mais seguros e eficazes.

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